conventions (marne)

Exposition "Femina" - Aude Milesi, Magali Catoire et Régine Thill

Exposition, Dessin - Collage

Reims 51100

Du 07/03/2025 au 07/04/2025

L'exposition "Femina" réunit trois artistes – Aude Milesi, Magali Catoire et Régine Thill – dont les œuvres abordent avec audace et sensibilité les questions de genre et d'identité. Chacune, à travers sa pratique, interroge la manière de prendre sa place, d'occuper l’espace et de sortir des normes établies. Leurs travaux, qui mêlent peinture, dessin et couture, font émerger un télescopage de genres où la féminité et la masculinité se croisent, se défient et se réinventent. L’exposition invite à jouer avec les conventions sociales et à déconstruire les représentations traditionnelles, en poussant l’idée de sortir du cadre et de se réapproprier le monde. La soirée se poursuivra par un concert de Margaux Claudel à 20h30, ajoutant une dimension sonore à ce projet poussant encore plus loin la réflexion sur la place de la femme dans l’art et la société.

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Poste et missions : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre Chargé(e) de mission administration et reporting pour la Coordination Régionale de l'École de la 2e Chance (E2C) en Champagne-Ardenne. Rattaché(e) à la Directrice Déléguée de l'E2C, vos missions seront les suivantes : - Coordination et contrôle des données administratives : - Assurer la collecte, la consolidation et la vérification des données administratives de tous les sites E2C en Champagne-Ardenne. - Veiller à la conformité et à l'exactitude des informations transmises - Diffusion et reporting des données : - Assurer la diffusion des données collectées et analysées en respectant les délais et exigences des organismes financeurs, tutelles et contrôleurs. - Élaborer des tableaux de bord et des synthèses pour faciliter l'aide à la décision. - Suivi des démarches qualité et labellisation : - Garantir la mise à jour et le suivi des indicateurs qualité en lien avec les exigences de labellisation. - Contribuer à l'amélioration continue des processus en collaboration avec les équipes concernées. - Gestion des conventions et suivi des financements : - Suivre, avec le responsable, les conventions et[...]

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi

Esternay, 51, Marne, Grand Est

Suite à la création d'une nouvelle structure petite enfance sur Esternay de 26 places, vous serez garant de la gestion de la structure, de l'accueil, de la qualité du service rendu. Missions : Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement. En cohérence avec les orientations du CIAS Garantir le bien-être, la sécurité, l'hygiène, les soins et l'éveil des enfants accueillis Accueillir, informer les parents Associer les parents/représentants légaux à la vie de la structure Garantir la bonne gestion de la fréquentation de l'établissement au regard des engagements CAF (PSU, conventions COG) Gestion administrative et managériale de l'équipe Encadrement, conseil technique, formation et soutien des équipes Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité Assurer la responsabilité de l'établissement Assurer la veille juridique du secteur Travail en réseau avec les services petite enfance du CIAS et avec les partenaires Profil recherché : D.E. Puéricultrice ou d'Infirmier ou DE Éducateur de Jeunes Enfants avec minimum 3 ans d'expérience Cadre d'emploi : Puéricultrice (Cat A) ou Infirmier en soins généraux (Cat A) ou EJE[...]

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Administrations - Institutions

Risoul, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'agent recruté sera agent d'accueil et agent d'entretien du « Centre aquatique et de détente de Ri-soul 1850 » en binôme. A ce titre, il accueille le public, encaisse les produits, contrôle les accès au bassin, et nettoie les sols de l'accueil, des WC et des douches de l'établissement. Il est placé sous l'autorité du chef de bassin, responsable du site. Son travail est organisé en coordi-nation avec le chef de bassin, les maîtres-nageurs, les techniciens. Missions : Gestion de la caisse en binôme avec un autre agent d'accueil/entretien: encaissement des activités sportives, préparation de la facturation, accueil physique et téléphonique, saisie de statis-tiques . Connaître parfaitement la grille tarifaire et les accords de groupes accordés. L'accueil du public, information, des cartes d'entrée, accueil des usagers, des groupes. Assistance administrative au responsable (suivi des inscriptions aux cours, gestion des conventions signées avec les principaux groupes ou résidences, mise à jour du logiciel de caisse.) Ménage dans les locaux d'accueil, les vestiaires, les casiers et les douches, les sanitaires : Contrôle et maintien propreté du site régulier et permanent (toutes[...]